据悉，近日有传闻称字节跳动对3-1职级员工的管理标准进行全面升级，相关调整已从下半年逐步落地。具体措施包括提高跨部门流动门槛，要求3-1员工需通过高层面试，并严格控制通过率。

此外，传闻还称各部门已启动3-1编制盘点，超出限额的人员将在年底面临淘汰风险。

对此，字节跳动内部人士回应称，网传关于3-1管理全面升级的信息是谣言，公司不存在所谓“活水门槛提高”和“3-1编制盘点”的政策要求。

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